\n
Yvette Kovacs, dottore in legge, consulente legale della SSPM e avvocato a Zurigo, risponde alle domande dei membri della SSPM.<\/h4>\n
\u00a0<\/p>\n
Domanda di un membro della SSPM: periodicamente organizzo eventi per le scuole di musica di cui sono dipendente al fine di pubblicizzare e promuovere la nostra attivit\u00e0. Tuttavia, la scuola ha annullato l'evento previsto per la fine di marzo a causa della coronavi-rus. Avevo gi\u00e0 ordinato le strutture tecniche, il catering, ecc. e speso molte ore in pi\u00f9 per prepararlo. Che ne sar\u00e0 di queste spese e dell'intero evento?<\/p>\n
Risposta di Yvette Kovacs :<\/p>\n
1. La comparsa di un virus non \u00e8 nulla di eccezionale dal punto di vista legale. Conosciamo bene questa situazione grazie alle epidemie di influenza che ci colpiscono ogni anno. Conosciamo anche la comparsa di un virus particolarmente contagioso, contro il quale non esiste ancora un vaccino o un trattamento specifico, come nel caso dell'influenza suina, dell'influenza aviaria, ecc. Ci\u00f2 che \u00e8 insolito oggi \u00e8 la portata globale dell'epidemia, che sta paralizzando sempre pi\u00f9 l'economia mondiale. Questo non solo per i casi di malattia in s\u00e9, ma anche per la paura suscitata dalla costante progressione dell'epidemia e per le misure di quarantena imposte alla popolazione, sia volontarie che ordinate dallo Stato.<\/p>\n
2. Da un punto di vista legale, la prima cosa da verificare \u00e8 se il contratto stipulato tra le parti regola questo tipo di problema. In caso affermativo, si applicher\u00e0 la soluzione prevista dal contratto.<\/p>\n
3. Se il contratto non prevede nulla, si applicano le norme di legge. Questo prevede che: un'obbligazione si estingue quando il suo adempimento diventa impossibile a causa di circostanze non imputabili al debitore. Nei contratti bilaterali, il debitore estinto \u00e8 tenuto a restituire ci\u00f2 che ha gi\u00e0 ricevuto, secondo le regole dell'arricchimento senza causa, e non pu\u00f2 pi\u00f9 pretendere ci\u00f2 che gli era ancora dovuto. Restano riservate le norme speciali applicabili a determinati contratti che prevedono una diversa allocazione giuridica del rischio.<\/p>\n
Ci\u00f2 significa che in caso di impossibilit\u00e0 oggettiva successiva (in altre parole, se la prestazione era ancora possibile al momento della stipula del contratto e successivamente \u00e8 diventata impossibile), entrambe le parti contraenti sono liberate. Le spese previste per l'evento non devono essere sostenute e il pagamento non \u00e8 dovuto.<\/p>\n
4. La questione \u00e8 se sia ormai oggettivamente impossibile e se la clausola di forza maggiore si applichi alla situazione attuale. La dottrina prevalente pu\u00f2 essere riassunta come segue:
Se lo Stato vieta lo svolgimento dell'evento, questa decisione comporta una successiva impossibilit\u00e0 oggettiva della prestazione, e si tratta quindi di un caso di forza maggiore.
Fino al 16 marzo 2020, la situazione era la seguente: gli eventi con pi\u00f9 di 100 persone erano vietati in tutta la Svizzera e non potevano essere organizzati. Per gli eventi con un numero di persone compreso tra 2 e 99 o che presentavano altri rischi particolari (ad esempio, quelli rivolti principalmente a persone di et\u00e0 superiore ai 65 anni), l'organizzatore doveva effettuare una valutazione dei rischi con il medico cantonale. Se l'evento era vietato, era considerato un caso di forza maggiore. D'altra parte, se l'evento era autorizzato dal Cantone, non esisteva un caso legale di forza maggiore o di impossibilit\u00e0. Qualsiasi cancellazione o rinvio avrebbe quindi dovuto essere classificato come una violazione colposa del contratto. Anche se l'evento non avesse avuto luogo, i partner contrattuali avrebbero avuto diritto all'intero pagamento in contanti, meno i costi risparmiati.
Dal 17 marzo 2020 \u00e8 in vigore una nuova legge di necessit\u00e0 e tutte le manifestazioni sono vietate. Le manifestazioni sono quindi oggettivamente impossibili per motivi di forza maggiore.<\/p>\n
5. Per i dipendenti, la situazione \u00e8 pi\u00f9 favorevole, perch\u00e9 la distribuzione generale del rischio sopra descritta \u00e8 regolata da un'altra norma di legge: se il dipendente si ammala di coronavirus, ha diritto al suo stipendio per un periodo fisso, che varia a seconda del contratto e degli anni di servizio, e beneficia della protezione contro il licenziamento durante la malattia. Lo stesso vale per un periodo di 3-5 giorni se i figli del dipendente sono malati e il dipendente deve organizzare la loro assistenza. Tuttavia, questa regola non si applica alla semplice quarantena. In questo caso, la scuola di musica non \u00e8 obbligata a pagare, in quanto ci\u00f2 non rientra nel suo rischio operativo.<\/p>\n
6. Se avete potuto o dovuto organizzare un evento prima del 17 marzo 2020, avete la responsabilit\u00e0 di garantire la migliore protezione possibile dei partecipanti. In particolare, dovevate dimostrare di aver rispettato le seguenti regole:<\/p>\n
-Controllare le fonti ufficiali almeno una volta al giorno per vedere come si sta sviluppando la minaccia e cosa stanno facendo le autorit\u00e0 sanitarie per prevenirla;
-indicare che una cancellazione o un rinvio possono essere decisi a breve termine a seconda della minaccia e dei requisiti delle autorit\u00e0 sanitarie;
-redigere un piano di emergenza che specifichi quali misure devono essere adottate e quando, quando l'evento deve essere rinviato o cancellato, chi deve informare chi in caso di cancellazione e chi deve prendere altre misure;
-esporre all'ingresso le istruzioni attuali dell'UFSP in materia di comportamento e igiene;
-Fornire sufficienti opportunit\u00e0 di lavarsi e disinfettarsi le mani;
Informare i partecipanti e gli stakeholder che le persone provenienti da regioni ad alto rischio e affette da sintomi devono rimanere a casa;
-Controllare i contratti stipulati con i partecipanti e gli spettatori e cercare di trovare un'integrazione valida prima dello svolgimento dell'evento, che disciplini gli obblighi aggiuntivi e le conseguenze finanziarie;
-Controllare l'assicurazione ;
-Comunicare le misure attraverso vari canali, soprattutto se l'evento deve essere rinviato o cancellato all'ultimo minuto;
-Per evitare costi inutili, avete l'obbligo di limitare i danni.<\/p>\n
Documentate tutto ci\u00f2 che avete controllato e intrapreso, perch\u00e9 potreste dover dimostrare in seguito, in una causa giudiziaria, di aver rispettato il vostro dovere di diligenza.<\/p>\n
7. Lo scoppio dell'epidemia di coronavirus e le sue gravi conseguenze non sono state naturalmente affrontate nei vecchi contratti. Per questo motivo c'\u00e8 ancora molta incertezza sulle conseguenze legali per i singoli e per l'economia. Ma il problema \u00e8 ormai noto ed \u00e8 chiaro che continuer\u00e0 per un tempo imprecisato. Pertanto, raccomando vivamente che le seguenti questioni siano esplicitamente discusse e risolte nei futuri contratti per eventi, o che si cerchi di integrare i contratti esistenti di comune accordo:<\/p>\n
-Quali circostanze potrebbero impedire lo svolgimento dell'evento?
-Quale sar\u00e0 la conseguenza: cancellazione o rinvio?
-Cosa succeder\u00e0 ai costi e alle spese di preparazione in caso di cancellazione o rinvio?
-Cosa succeder\u00e0 ai biglietti degli spettatori? Rimarranno validi per la data della rivendita? O saranno rimborsati totalmente o parzialmente?
-\u00c8 possibile\/necessario assicurarsi per le conseguenze economiche? Chi deve stipulare tale assicurazione e a quali condizioni?<\/p>\n
A seconda del rischio e della capacit\u00e0 economica, queste clausole possono variare notevolmente. Tuttavia, visti i gravi problemi che ci troviamo ad affrontare oggi, devono sempre essere redatte con grande attenzione.<\/p>\n
8. Risposta alla domanda specifica del socio SSPM: In qualit\u00e0 di dipendente, hai diritto alla retribuzione prevista dal tuo contratto di lavoro per tutte le tue attivit\u00e0, compreso il compenso per gli straordinari. Il diritto al compenso da parte di terzi, come tecnici e ristoratori, dipende dal contratto specifico. Se il contratto non contiene una clausola corrispondente e l'evento \u00e8 stato vietato dallo Stato, non avranno diritto al risarcimento. Se invece l'evento non \u00e8 stato ufficialmente vietato, hanno diritto all'intero risarcimento previsto dal contratto, al netto dei costi risparmiati.
Vi consiglio di suggerire alla scuola di musica che, se possibile, l'evento non venga annullato ma posticipato, in modo che tutti i servizi possano essere forniti dai partecipanti in conformit\u00e0 al contratto.
\u00c8 stato annunciato che saranno concessi risarcimenti e prestiti alle persone che hanno subito perdite a causa di queste norme di emergenza. Tuttavia, non sono ancora note la forma specifica di questo risarcimento e le condizioni alle quali sar\u00e0 concesso.<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n
\u00a0<\/p>\n<\/p><\/div>","protected":false},"author":1,"featured_media":28945,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","pgc_sgb_lightbox_settings":"","footnotes":""},"categories":[31,51],"tags":[],"class_list":["post-29027","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-basis","category-sspm"],"acf":[],"yoast_head":"\n
Musique et droit : Les manifestations musicales en p\u00e9riode de coronavirus - Revue Musicale Suisse<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.revuemusicale.ch\/it\/basis\/2020\/03\/musique-et-droit-les-manifestations-musicales-en-periode-de-coronavirus\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"it_IT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Musique et droit : Les manifestations musicales en p\u00e9riode de coronavirus - Revue Musicale Suisse\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Exemple tir\u00e9 de la pratique du conseil juridique de la Soci\u00e9t\u00e9 suisse de p\u00e9dagogie musicale SSPM : Yvette Kovacs, docteur en droit, conseill\u00e8re juridique de la SSPM et avocate \u00e0 Zurich, r\u00e9pond aux questions de membres de la SSPM. \u00a0 Question d\u2019un membre de la SSPM : J\u2019organise p\u00e9riodiquement des manifestations pour les \u00e9coles de musique dont je suis employ\u00e9 afin de faire conna\u00eetre et promouvoir notre activit\u00e9. Or l\u2019\u00e9cole a annul\u00e9 la manifestation pr\u00e9vue pour fin mars en raison du coronavi-rus. J\u2019avais d\u00e9j\u00e0 command\u00e9 les installations techniques, la restauration, etc. et consacr\u00e9 de nombreuses heures suppl\u00e9mentaires \u00e0 la pr\u00e9paration. Que va-t-il se passer avec ces d\u00e9penses et toute la manifestation ? R\u00e9ponse d\u2019Yvette Kovacs : 1. L\u2019apparition d\u2019un virus n\u2019a rien d\u2019extraordinaire du point de vue juridique. Nous connaissons no-tamment cette situation avec les \u00e9pid\u00e9mies de grippe qui nous frappent chaque ann\u00e9e. L\u2019apparition d\u2019un virus particuli\u00e8rement contagieux, contre lequel il n\u2019existe pas encore de vaccin ni de traite-ment sp\u00e9cifique, nous est \u00e9galement connu du temps de la grippe porcine, de la grippe aviaire, etc. Ce qui est inhabituel aujourd\u2019hui, c\u2019est la dimension plan\u00e9taire de l\u2019\u00e9pid\u00e9mie qui paralyse de plus en plus l\u2019\u00e9conomie mondiale. Cela non seulement en raison des cas de maladie proprement dits, mais aussi \u00e0 cause de la peur suscit\u00e9e par la progression constante de l\u2019\u00e9pid\u00e9mie, et en raison des me-sures de quarantaine volontaires ou ordonn\u00e9es par l\u2019Etat \u00e0 la population. 2. Sur le plan juridique, il convient tout d\u2019abord de v\u00e9rifier si le contrat conclu entre les parties r\u00e8gle ce type de probl\u00e8me. Si c\u2019est le cas, c\u2019est la solution pr\u00e9vue dans le contrat qui s\u2019applique. 3. Si rien n\u2019est pr\u00e9vu dans le contrat, c\u2019est la r\u00e9glementation l\u00e9gale qui s\u2019applique. Celle-ci dispose que : L\u2019obligation s\u2019\u00e9teint lorsque l\u2019ex\u00e9cution en devient impossible par suite de circonstances non imputables au d\u00e9biteur. Dans les contrats bilat\u00e9raux, le d\u00e9biteur ainsi lib\u00e9r\u00e9 est tenu de restituer, selon les r\u00e8gles de l\u2019enrichissement ill\u00e9gitime, ce qu\u2019il a d\u00e9j\u00e0 re\u00e7u et il ne peut plus r\u00e9clamer ce qui lui restait d\u00fb. Demeurent r\u00e9serv\u00e9es les r\u00e9glementations sp\u00e9ciales applicables \u00e0 certains contrats et pr\u00e9voyant une autre r\u00e9partition l\u00e9gale du risque. Ce qui signifie qu\u2019en cas d\u2019impossibilit\u00e9 objective subs\u00e9quente (en d\u2019autres termes, si la prestation \u00e9tait encore possible \u00e0 la conclusion du contrat et qu\u2019elle est devenue impossible par la suite), les deux parties contractantes sont lib\u00e9r\u00e9es. Les d\u00e9penses pr\u00e9vues pour la manifestation ne doivent pas \u00eatre effectu\u00e9es et le paiement, lui non plus, n\u2019est pas d\u00fb. 4. La question qui se pose est de savoir si l\u2019on est aujourd\u2019hui en pr\u00e9sence d\u2019une impossibilit\u00e9 objec-tive et si la clause pour cas de force majeure s\u2019applique \u00e0 la situation actuelle. En l\u2019occurrence, la doctrine dominante peut \u00eatre r\u00e9sum\u00e9e comme suit : Si l\u2019\u00c9tat interdit la tenue de la manifestation, cette d\u00e9cision entra\u00eene une impossibilit\u00e9 objective sub-s\u00e9quente de la prestation, et il s\u2019agit donc d\u2019un cas de force majeure. Jusqu\u2019au 16 mars 2020, la situation \u00e9tait la suivante : les manifestations rassemblant plus de 100 personnes \u00e9taient interdites dans toute la Suisse et ne pouvaient pas \u00eatre r\u00e9alis\u00e9es. Pour les mani-festations devant rassembler de 2 \u00e0 99 personnes ou pr\u00e9sentant un autre risque particulier (p. ex. celles s\u2019adressant surtout \u00e0 des personnes de plus de 65 ans), l\u2019organisateur devait effectuer une \u00e9valuation du risque avec le m\u00e9decin cantonal. Si la manifestation \u00e9tait interdite, il s\u2019agissait d\u2019un cas de force majeure. En revanche, si elle \u00e9tait autoris\u00e9e par le canton, il ne s\u2019agissait juridique-ment pas d\u2019un cas de force majeure ou d\u2019impossibilit\u00e9. L\u2019annulation ou le report \u00e9ventuels auraient donc d\u00fb \u00eatre qualifi\u00e9s ici de rupture fautive du contrat. Les partenaires contractuels auraient pu pr\u00e9-tendre \u00e0 la totalit\u00e9 de la prestation en esp\u00e8ces m\u00eame si l\u2019\u00e9v\u00e9nement n\u2019avait pas eu lieu, sous d\u00e9-duction des frais \u00e9conomis\u00e9s. Depuis le 17 mars 2020, un nouveau droit de n\u00e9cessit\u00e9 est en vigueur et toutes les manifestations sont interdites. Celles-ci sont donc objectivement impossibles pour des raisons de force majeure. 5. Pour les employ\u00e9s, la situation est plus favorable, car la r\u00e9partition g\u00e9n\u00e9rale du risque d\u00e9crite ci-dessus est r\u00e9gie par une autre r\u00e9glementation l\u00e9gale : si le travailleur tombe malade, \u00e0 savoir qu\u2019il est atteint du coronavirus, il a droit \u00e0 son salaire pendant une dur\u00e9e d\u00e9termin\u00e9e, variable selon le contrat et les ann\u00e9es de services, et b\u00e9n\u00e9ficie d\u2019un protection contre le licenciement pendant la ma-ladie. Il en va de m\u00eame pour une dur\u00e9e de 3 \u00e0 5 jours si ses enfants sont malades et qu\u2019il doit or-ganiser leur prise en charge. En revanche, cette r\u00e8gle ne s\u2019applique pas pour une simple quaran-taine. Dans ce cas, l\u2019\u00e9cole de musique n\u2019est pas tenue de payer, car celle-ci ne rel\u00e8ve pas de son risque d\u2019exploitation. 6. Si vous avez pu ou d\u00fb r\u00e9aliser une manifestation avant le 17 mars 2020, vous \u00e9tiez responsable d\u2019assurer la meilleure protection possible des participants. Il fallait en particulier d\u00e9montrer que les r\u00e8gles suivantes \u00e9taient respect\u00e9es : -v\u00e9rifier au moins une fois par jour dans les sources officielles l\u2019\u00e9volution de la menace et les ins-tructions des autorit\u00e9s sanitaires ; -signaler qu\u2019une annulation ou un report pourraient \u00eatre d\u00e9cid\u00e9s \u00e0 court terme en fonction de la menace et des prescriptions des autorit\u00e9s sanitaires ; -\u00e9tablir un plan d\u2019urgence pr\u00e9cisant quelles mesures doivent \u00eatre prises et \u00e0 quel moment, quand la manifestation doit \u00eatre report\u00e9e, respectivement annul\u00e9e, qui doit informer quelles personnes en cas d\u2019annulation, et qui doit entreprendre d\u2019autres d\u00e9marches ; -afficher de fa\u00e7on bien visible \u00e0 l\u2019entr\u00e9e les consignes de comportement et d\u2019hygi\u00e8ne en vigueur de l\u2019OFSP ; -pr\u00e9voir suffisamment de possibilit\u00e9s de se laver et d\u00e9sinfecter les mains ; -indiquer aux participants et intervenants que les personnes venant de r\u00e9gions \u00e0 risque et souffrant de sympt\u00f4mes doivent rester chez elles ; -v\u00e9rifier les contrats conclus avec les participants et les spectateurs et essayer de trouver avant la tenue de la manifestation un compl\u00e9ment valable r\u00e9gissant les obligations et les cons\u00e9quences fi-nanci\u00e8res suppl\u00e9mentaires ; -v\u00e9rifier les assurances ; -communiquer les mesures par diff\u00e9rents canaux, en particulier en cas de n\u00e9cessit\u00e9 de reporter ou d\u2019annuler au dernier moment la manifestation ; -\u00e9viter les co\u00fbts inutiles, vous avez l\u2019obligation de limiter le pr\u00e9judice. Documentez tout ce que vous avez v\u00e9rifi\u00e9 et entrepris, car vous pourriez devoir prouver beaucoup plus tard dans un proc\u00e8s que vous avez respect\u00e9 votre obligation de diligence. 7. L\u2019apparition de l\u2019\u00e9pid\u00e9mie de coronavirus et ses graves cons\u00e9quences n\u2019\u00e9taient naturellement pas r\u00e9gl\u00e9es dans les anciens contrats. C\u2019est pourquoi beaucoup d\u2019incertitudes demeurent aujourd\u2019hui quant aux cons\u00e9quences juridiques pour les particuliers et pour l\u2019\u00e9conomie. Mais le probl\u00e8me est d\u00e9sormais connu et il est clair qu\u2019il se prolongera encore pendant une dur\u00e9e inconnue. C\u2019est pour-quoi je recommande instamment de discuter et r\u00e9gler express\u00e9ment les questions suivantes pour les futurs contrats de manifestations, ou d\u2019essayer de compl\u00e9ter en cons\u00e9quence d\u2019un commun ac-cord les contrats existants : -Quelles circonstances peuvent emp\u00eacher le d\u00e9roulement de la manifestation ? -Quelle sera la cons\u00e9quence : annulation ou report ? -Qu\u2019adviendra-t-il des frais de pr\u00e9paration et des cachets en cas d\u2019annulation ou de report ? -Qu\u2019adviendra-t-il des billets d\u2019entr\u00e9e des spectateurs ? Resteront-ils valables pour la date du re-port ? Ou seront-ils enti\u00e8rement ou partiellement rembours\u00e9s ? -Est-il possible\/n\u00e9cessaire de conclure une assurance pour les cons\u00e9quences \u00e9conomiques ? Qui doit le faire et sous quelles conditions ? Suivant le risque et la capacit\u00e9 \u00e9conomique, ces clauses peuvent \u00eatre tr\u00e8s variables. Mais compte tenu des graves probl\u00e8mes actuels, elles doivent dans tous les cas \u00eatre r\u00e9dig\u00e9es avec beaucoup de soin. 8. R\u00e9ponse \u00e0 la question concr\u00e8te du membre de la SSPM : En tant qu\u2019employ\u00e9, vous avez droit pour toutes vos activit\u00e9s au salaire pr\u00e9vu dans votre contrat de travail, y compris les indemni-sations des heures suppl\u00e9mentaires. Le droit \u00e0 un d\u00e9dommagement de tiers tels que techniciens et traiteurs d\u00e9pend du contrat concret. Si celui-ci ne renferme pas de clause correspondante et que la manifestation a \u00e9t\u00e9 interdite par l\u2019Etat, ils n\u2019obtiennent pas d\u00e9dommagement. Si la manifestation n\u2019avait pas \u00e9t\u00e9 officiellement interdite, ils ont droit en revanche \u00e0 l\u2019indemnisation compl\u00e8te pr\u00e9vue par le contrat, sous d\u00e9duction des frais \u00e9conomis\u00e9s. Je vous recommande de proposer \u00e0 l\u2019\u00e9cole de musique d\u2019\u00e9viter dans la mesure du possible d\u2019annuler la manifestation, mais de la reporter de mani\u00e8re qu\u2019ensuite toutes les prestations puis-sent \u00eatre fournies r\u00e9ciproquement par les participants conform\u00e9ment au contrat. Il a \u00e9t\u00e9 annonc\u00e9 que des indemnisations et des pr\u00eats seront accord\u00e9s aux personnes ayant subi un pr\u00e9judice en raison de ces r\u00e8gles d\u2019urgences. La forme concr\u00e8te de ces indemnisations et les condi-tions d\u2019octroi ne sont toutefois pas encore connues. \u00a0 \u00a0\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.revuemusicale.ch\/it\/basis\/2020\/03\/musique-et-droit-les-manifestations-musicales-en-periode-de-coronavirus\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Revue Musicale Suisse\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/SchweizerMusikzeitung\/\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-03-25T23:00:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2023-01-19T14:50:36+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.revuemusicale.ch\/wp-content\/uploads\/2023\/01\/SMPV_national_farb-1.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"554\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"259\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Musikzeitung-Redaktion\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@smusikzeitung\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@smusikzeitung\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Scritto da\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Musikzeitung-Redaktion\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.revuemusicale.ch\\\/basis\\\/2020\\\/03\\\/musique-et-droit-les-manifestations-musicales-en-periode-de-coronavirus#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.revuemusicale.ch\\\/basis\\\/2020\\\/03\\\/musique-et-droit-les-manifestations-musicales-en-periode-de-coronavirus\"},\"author\":{\"name\":\"Musikzeitung-Redaktion\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.revuemusicale.ch\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/b2fd892c800856270b9dcc6001265712\"},\"headline\":\"Musique et droit : Les manifestations musicales en p\u00e9riode de coronavirus\",\"datePublished\":\"2020-03-25T23:00:00+00:00\",\"dateModified\":\"2023-01-19T14:50:36+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.revuemusicale.ch\\\/basis\\\/2020\\\/03\\\/musique-et-droit-les-manifestations-musicales-en-periode-de-coronavirus\"},\"wordCount\":11,\"commentCount\":0,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.revuemusicale.ch\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.revuemusicale.ch\\\/basis\\\/2020\\\/03\\\/musique-et-droit-les-manifestations-musicales-en-periode-de-coronavirus#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.revuemusicale.ch\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2023\\\/01\\\/SMPV_national_farb-1.jpg\",\"articleSection\":[\"Basis\",\"SSPM\"],\"inLanguage\":\"it-IT\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.revuemusicale.ch\\\/basis\\\/2020\\\/03\\\/musique-et-droit-les-manifestations-musicales-en-periode-de-coronavirus\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.revuemusicale.ch\\\/basis\\\/2020\\\/03\\\/musique-et-droit-les-manifestations-musicales-en-periode-de-coronavirus\",\"name\":\"Musique et droit : Les manifestations musicales en p\u00e9riode de coronavirus - 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Or l\u2019\u00e9cole a annul\u00e9 la manifestation pr\u00e9vue pour fin mars en raison du coronavi-rus. J\u2019avais d\u00e9j\u00e0 command\u00e9 les installations techniques, la restauration, etc. et consacr\u00e9 de nombreuses heures suppl\u00e9mentaires \u00e0 la pr\u00e9paration. Que va-t-il se passer avec ces d\u00e9penses et toute la manifestation ? R\u00e9ponse d\u2019Yvette Kovacs : 1. L\u2019apparition d\u2019un virus n\u2019a rien d\u2019extraordinaire du point de vue juridique. Nous connaissons no-tamment cette situation avec les \u00e9pid\u00e9mies de grippe qui nous frappent chaque ann\u00e9e. L\u2019apparition d\u2019un virus particuli\u00e8rement contagieux, contre lequel il n\u2019existe pas encore de vaccin ni de traite-ment sp\u00e9cifique, nous est \u00e9galement connu du temps de la grippe porcine, de la grippe aviaire, etc. Ce qui est inhabituel aujourd\u2019hui, c\u2019est la dimension plan\u00e9taire de l\u2019\u00e9pid\u00e9mie qui paralyse de plus en plus l\u2019\u00e9conomie mondiale. Cela non seulement en raison des cas de maladie proprement dits, mais aussi \u00e0 cause de la peur suscit\u00e9e par la progression constante de l\u2019\u00e9pid\u00e9mie, et en raison des me-sures de quarantaine volontaires ou ordonn\u00e9es par l\u2019Etat \u00e0 la population. 2. Sur le plan juridique, il convient tout d\u2019abord de v\u00e9rifier si le contrat conclu entre les parties r\u00e8gle ce type de probl\u00e8me. Si c\u2019est le cas, c\u2019est la solution pr\u00e9vue dans le contrat qui s\u2019applique. 3. Si rien n\u2019est pr\u00e9vu dans le contrat, c\u2019est la r\u00e9glementation l\u00e9gale qui s\u2019applique. Celle-ci dispose que : L\u2019obligation s\u2019\u00e9teint lorsque l\u2019ex\u00e9cution en devient impossible par suite de circonstances non imputables au d\u00e9biteur. Dans les contrats bilat\u00e9raux, le d\u00e9biteur ainsi lib\u00e9r\u00e9 est tenu de restituer, selon les r\u00e8gles de l\u2019enrichissement ill\u00e9gitime, ce qu\u2019il a d\u00e9j\u00e0 re\u00e7u et il ne peut plus r\u00e9clamer ce qui lui restait d\u00fb. Demeurent r\u00e9serv\u00e9es les r\u00e9glementations sp\u00e9ciales applicables \u00e0 certains contrats et pr\u00e9voyant une autre r\u00e9partition l\u00e9gale du risque. Ce qui signifie qu\u2019en cas d\u2019impossibilit\u00e9 objective subs\u00e9quente (en d\u2019autres termes, si la prestation \u00e9tait encore possible \u00e0 la conclusion du contrat et qu\u2019elle est devenue impossible par la suite), les deux parties contractantes sont lib\u00e9r\u00e9es. Les d\u00e9penses pr\u00e9vues pour la manifestation ne doivent pas \u00eatre effectu\u00e9es et le paiement, lui non plus, n\u2019est pas d\u00fb. 4. La question qui se pose est de savoir si l\u2019on est aujourd\u2019hui en pr\u00e9sence d\u2019une impossibilit\u00e9 objec-tive et si la clause pour cas de force majeure s\u2019applique \u00e0 la situation actuelle. En l\u2019occurrence, la doctrine dominante peut \u00eatre r\u00e9sum\u00e9e comme suit : Si l\u2019\u00c9tat interdit la tenue de la manifestation, cette d\u00e9cision entra\u00eene une impossibilit\u00e9 objective sub-s\u00e9quente de la prestation, et il s\u2019agit donc d\u2019un cas de force majeure. Jusqu\u2019au 16 mars 2020, la situation \u00e9tait la suivante : les manifestations rassemblant plus de 100 personnes \u00e9taient interdites dans toute la Suisse et ne pouvaient pas \u00eatre r\u00e9alis\u00e9es. Pour les mani-festations devant rassembler de 2 \u00e0 99 personnes ou pr\u00e9sentant un autre risque particulier (p. ex. celles s\u2019adressant surtout \u00e0 des personnes de plus de 65 ans), l\u2019organisateur devait effectuer une \u00e9valuation du risque avec le m\u00e9decin cantonal. Si la manifestation \u00e9tait interdite, il s\u2019agissait d\u2019un cas de force majeure. En revanche, si elle \u00e9tait autoris\u00e9e par le canton, il ne s\u2019agissait juridique-ment pas d\u2019un cas de force majeure ou d\u2019impossibilit\u00e9. L\u2019annulation ou le report \u00e9ventuels auraient donc d\u00fb \u00eatre qualifi\u00e9s ici de rupture fautive du contrat. Les partenaires contractuels auraient pu pr\u00e9-tendre \u00e0 la totalit\u00e9 de la prestation en esp\u00e8ces m\u00eame si l\u2019\u00e9v\u00e9nement n\u2019avait pas eu lieu, sous d\u00e9-duction des frais \u00e9conomis\u00e9s. Depuis le 17 mars 2020, un nouveau droit de n\u00e9cessit\u00e9 est en vigueur et toutes les manifestations sont interdites. Celles-ci sont donc objectivement impossibles pour des raisons de force majeure. 5. Pour les employ\u00e9s, la situation est plus favorable, car la r\u00e9partition g\u00e9n\u00e9rale du risque d\u00e9crite ci-dessus est r\u00e9gie par une autre r\u00e9glementation l\u00e9gale : si le travailleur tombe malade, \u00e0 savoir qu\u2019il est atteint du coronavirus, il a droit \u00e0 son salaire pendant une dur\u00e9e d\u00e9termin\u00e9e, variable selon le contrat et les ann\u00e9es de services, et b\u00e9n\u00e9ficie d\u2019un protection contre le licenciement pendant la ma-ladie. Il en va de m\u00eame pour une dur\u00e9e de 3 \u00e0 5 jours si ses enfants sont malades et qu\u2019il doit or-ganiser leur prise en charge. En revanche, cette r\u00e8gle ne s\u2019applique pas pour une simple quaran-taine. Dans ce cas, l\u2019\u00e9cole de musique n\u2019est pas tenue de payer, car celle-ci ne rel\u00e8ve pas de son risque d\u2019exploitation. 6. Si vous avez pu ou d\u00fb r\u00e9aliser une manifestation avant le 17 mars 2020, vous \u00e9tiez responsable d\u2019assurer la meilleure protection possible des participants. Il fallait en particulier d\u00e9montrer que les r\u00e8gles suivantes \u00e9taient respect\u00e9es : -v\u00e9rifier au moins une fois par jour dans les sources officielles l\u2019\u00e9volution de la menace et les ins-tructions des autorit\u00e9s sanitaires ; -signaler qu\u2019une annulation ou un report pourraient \u00eatre d\u00e9cid\u00e9s \u00e0 court terme en fonction de la menace et des prescriptions des autorit\u00e9s sanitaires ; -\u00e9tablir un plan d\u2019urgence pr\u00e9cisant quelles mesures doivent \u00eatre prises et \u00e0 quel moment, quand la manifestation doit \u00eatre report\u00e9e, respectivement annul\u00e9e, qui doit informer quelles personnes en cas d\u2019annulation, et qui doit entreprendre d\u2019autres d\u00e9marches ; -afficher de fa\u00e7on bien visible \u00e0 l\u2019entr\u00e9e les consignes de comportement et d\u2019hygi\u00e8ne en vigueur de l\u2019OFSP ; -pr\u00e9voir suffisamment de possibilit\u00e9s de se laver et d\u00e9sinfecter les mains ; -indiquer aux participants et intervenants que les personnes venant de r\u00e9gions \u00e0 risque et souffrant de sympt\u00f4mes doivent rester chez elles ; -v\u00e9rifier les contrats conclus avec les participants et les spectateurs et essayer de trouver avant la tenue de la manifestation un compl\u00e9ment valable r\u00e9gissant les obligations et les cons\u00e9quences fi-nanci\u00e8res suppl\u00e9mentaires ; -v\u00e9rifier les assurances ; -communiquer les mesures par diff\u00e9rents canaux, en particulier en cas de n\u00e9cessit\u00e9 de reporter ou d\u2019annuler au dernier moment la manifestation ; -\u00e9viter les co\u00fbts inutiles, vous avez l\u2019obligation de limiter le pr\u00e9judice. Documentez tout ce que vous avez v\u00e9rifi\u00e9 et entrepris, car vous pourriez devoir prouver beaucoup plus tard dans un proc\u00e8s que vous avez respect\u00e9 votre obligation de diligence. 7. L\u2019apparition de l\u2019\u00e9pid\u00e9mie de coronavirus et ses graves cons\u00e9quences n\u2019\u00e9taient naturellement pas r\u00e9gl\u00e9es dans les anciens contrats. C\u2019est pourquoi beaucoup d\u2019incertitudes demeurent aujourd\u2019hui quant aux cons\u00e9quences juridiques pour les particuliers et pour l\u2019\u00e9conomie. Mais le probl\u00e8me est d\u00e9sormais connu et il est clair qu\u2019il se prolongera encore pendant une dur\u00e9e inconnue. C\u2019est pour-quoi je recommande instamment de discuter et r\u00e9gler express\u00e9ment les questions suivantes pour les futurs contrats de manifestations, ou d\u2019essayer de compl\u00e9ter en cons\u00e9quence d\u2019un commun ac-cord les contrats existants : -Quelles circonstances peuvent emp\u00eacher le d\u00e9roulement de la manifestation ? -Quelle sera la cons\u00e9quence : annulation ou report ? -Qu\u2019adviendra-t-il des frais de pr\u00e9paration et des cachets en cas d\u2019annulation ou de report ? -Qu\u2019adviendra-t-il des billets d\u2019entr\u00e9e des spectateurs ? Resteront-ils valables pour la date du re-port ? Ou seront-ils enti\u00e8rement ou partiellement rembours\u00e9s ? -Est-il possible\/n\u00e9cessaire de conclure une assurance pour les cons\u00e9quences \u00e9conomiques ? Qui doit le faire et sous quelles conditions ? Suivant le risque et la capacit\u00e9 \u00e9conomique, ces clauses peuvent \u00eatre tr\u00e8s variables. Mais compte tenu des graves probl\u00e8mes actuels, elles doivent dans tous les cas \u00eatre r\u00e9dig\u00e9es avec beaucoup de soin. 8. R\u00e9ponse \u00e0 la question concr\u00e8te du membre de la SSPM : En tant qu\u2019employ\u00e9, vous avez droit pour toutes vos activit\u00e9s au salaire pr\u00e9vu dans votre contrat de travail, y compris les indemni-sations des heures suppl\u00e9mentaires. Le droit \u00e0 un d\u00e9dommagement de tiers tels que techniciens et traiteurs d\u00e9pend du contrat concret. Si celui-ci ne renferme pas de clause correspondante et que la manifestation a \u00e9t\u00e9 interdite par l\u2019Etat, ils n\u2019obtiennent pas d\u00e9dommagement. Si la manifestation n\u2019avait pas \u00e9t\u00e9 officiellement interdite, ils ont droit en revanche \u00e0 l\u2019indemnisation compl\u00e8te pr\u00e9vue par le contrat, sous d\u00e9duction des frais \u00e9conomis\u00e9s. Je vous recommande de proposer \u00e0 l\u2019\u00e9cole de musique d\u2019\u00e9viter dans la mesure du possible d\u2019annuler la manifestation, mais de la reporter de mani\u00e8re qu\u2019ensuite toutes les prestations puis-sent \u00eatre fournies r\u00e9ciproquement par les participants conform\u00e9ment au contrat. Il a \u00e9t\u00e9 annonc\u00e9 que des indemnisations et des pr\u00eats seront accord\u00e9s aux personnes ayant subi un pr\u00e9judice en raison de ces r\u00e8gles d\u2019urgences. 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